【2025年最新】法規遵守支援コンサル業のM&A・売却における背景・動向・事例

法規遵守支援コンサル業の市場環境

法規遵守支援コンサルティング市場環境をまとめるには、以下のポイントが重要です。

– 環境法規制対応の増加：環境法令の制定や改正が進んでいるため、企業が環境法令順守管理を必要としています。
– コンプライアンス遵守の必要性：企業が社会的信頼を得るために、法令遵守を徹底する必要があります。特に、複雑な法令の理解と対応が求められます。
– サプライチェーンにおける法令遵守：国際的なサプライチェーンにおいて、各国の法令や規制を理解し、透明性を確保することが重要です。デジタル技術を活用して対策を強化することも必要です。
– 労働関連法令の遵守：労働関連法令の変更に伴うリスクを最小限に抑えるための支援が必要です。具体的には、労働基準法、健康保険法、厚生年金保険法などの解釈や適用に関するアドバイスが必要です。
– 企業の成長と発展への影響：適切な法令遵守は、企業全体の信頼性向上やリスク管理強化に繋がり、企業の成長と発展を支援します。

これらのポイントを考慮することで、企業が法規遵守支援コンサルティングを効果的に受けることができます。

法規遵守支援コンサル業のM&Aの背景と動向

M&A（合併・買収）支援コンサルティングの背景と動向についてまとめます。

### M&Aの背景

経済環境:
– 景気動向: 経済が好調な時期には企業価値が上昇し、M&Aが活発になります。逆に景気が悪化するとM&Aの数が減少します。
– 金利: 低金利環境では企業が安価に資金を調達しやすくなり、M&Aが増加します。

市場の競争状況:
– 競争の激化: 市場競争が激化する中で、企業は生き残りをかけてM&Aを行い、競争力を強化します。
– 市場シェアの確保: 企業は市場シェアを拡大するために、競合他社を買収することがあります。

規制と法律:
– 独占禁止法: M&Aが市場の独占をもたらす場合、規制当局による審査や制限が課されることがあります。

### M&Aの動向

中小企業のM&A増加:
– 後継者不足: 日本国内では、少子高齢化の急速な進展により、中堅・中小企業においても経営者の高齢化が進んでいます。2025年に後継者不在の約60万社が黒字廃業の危機にさらされていると言われています。
– グローバル化とテクノロジーの変化: 近年、中小企業のM&Aが増えている背景には、グローバル化の進行とテクノロジーの変化など多くの要因があります。

### M&A支援の重要性

専門知識の必要性:
– M&Aを行う際には、関係法令に抵触しないよう注意が必要です。例えば、市場占有率が増加することもあるでしょうが、独占禁止法に抵触する可能性があります。また、M&Aで会社を売却する場合は、売り手側は20年間同じエリアで同一の事業を行ってはならないと会社法で定められています。

契約書の作成:
– 契約書には取引条件やデューデリジェンスで発見された事項などが反映されます。契約書に不備があると売り手と買い手双方に大きな損害を与えかねないため、弁護士によるチェックを入れて不備がないよう契約書を作成するのが一般的です。

### M&A支援機関の役割

倫理規程と業界自主規制:
– M&A仲介協会は、中小企業庁が中堅・中小企業のM&Aを推進するために取りまとめた「中小M&A推進計画」に基づき、公正で円滑な取引を推進し、M&A仲介業界の健全な発展に取り組んでいます。
– M&A仲介協会は、倫理規程と業界自主規制ルールを策定し、広告・営業、コンプライアンス、契約重要事項説明などの重要な領域における自主規制ルールを定めています。

### M&Aコンサルティングのサービス

戦略立案:
– M&Aコンサルタントは、市場調査と分析を行い、M&Aの機会を特定し、企業の成長戦略や目標に基づいたM&A戦略の策定を支援します。

ターゲット企業の選定:
– M&Aコンサルタントは、ターゲットリストの作成やターゲット企業との初期接触や交渉をサポートします。

デューデリジェンス:
– M&Aコンサルタントは、財務デューデリジェンスや法務デューデリジェンス、運営デューデリジェンスを行い、リスクや価値を評価します。

評価とバリュエーション:
– M&Aコンサルタントは、企業価値評価やシナジー効果の評価を行い、M&Aの経済的メリットを評価します。

取引構造と資金調達:
– M&Aコンサルタントは、取引の設計や資金調達支援を行い、最適な取引構造や条件を設計し、必要な資金を調達します。

交渉と契約締結:
– M&Aコンサルタントは、交渉支援や契約書作成を行い、法的な問題を防止します。

統合支援:
– M&Aコンサルタントは、統合後の運営戦略を策定し、法務デューデリジェンスや運営デューデリジェンスを行います。

法規遵守支援コンサル業のM＆A事例

M&Aにおける法規遵守支援コンサルティングの重要なポイントを以下にまとめます。

– 法務的観点の重要性法令上求められる手続を知ることで、ビジネスにあわせたスケジュールや、スキームを検討することが可能になります。 例えば「株式譲渡」でM&Aを行う場合、対価を払う対象は「株式」という目に見えない権利になります。対価を支払う前提となる「株式」の帰属の確認は、会社法をふまえた法務的観点からの確認になります。

– デューデリジェンスの実施デューデリジェンス（買収監査）では、財務、法務、事業、税務などが調査範囲に含まれます。対象企業の事業に関する適法性の調査は、法務デューデリジェンスと呼ばれます。 その範囲は案件ごとに異なりますが、「株式の帰属」、「過去の違法行為や訴訟事案」の確認、「必要な許認可が完備されているか」などが確認されます。

– 法務アドバイザーの役割M&Aの方針を最終的に判断するのは当事者である売り手（譲渡オーナー）と買い手企業ですが、顧問弁護士は専門的な観点から将来のリスクを指摘し、それぞれの顧客の観点から対応方法を助言します。 また、相手方の弁護士の作成した複雑な契約条件の意味を把握するための助言も行います。

– 労務関連の法務デューデリジェンス労働時間の管理が適切に行われているか、未払の賃金がないか、外注先が実質的な従業員に当たらないか、ビザの必要な従業員のビザが有効か、労災等の事故や問題などが起こっていないかなどが確認されます。 これらの確認は、M&Aの条件に影響する潜在債務を把握する目的だけでなく、今後グループ会社として経営していくにあたり、必要な論点の把握や整備のためにも重要になります。

– 売り手が意識しておくべきポイント法務デューデリジェンスが実施され、自社の問題点が露見するのは、売り手にとって必ずしも気持ちのいいものではありませんが、M&Aが実行されると対象企業の経営権は買い手に移りますので、早晩そういったリスクは相手側の認識するところになります。 したがって、譲渡前のデューデリジェンスの時点ですべての論点をテーブルに上げたうえで、M&Aのディールを降りる選択肢を持って買い手と条件交渉に臨むことが重要です。

– M&Aプロセスにおける具体的な行動指針仲介契約・FA契約の締結前における相談者の企業情報の取扱いについても、善良な管理者の注意義務（善管注意義務）を負っていることを自覚し、適切に取扱います。また、交渉に当たっては、慣れない依頼者にも中小M&Aの全体像や今後の流れを可能な限り分かりやすく説明すること等により、寄り添う形でサポートします。 最後に、最終契約の締結に当たっては、契約内容に漏れがないよう依頼者に対して再度の確認を促します。

法規遵守支援コンサル業の事業が高値で売却できる可能性

法規遵守支援コンサルティング事業の売却可能性について、以下のポイントをまとめます。

### 法規遵守支援コンサルティングの重要性

– 法令遵守の必要性：企業が社会的信頼を得るために、法令遵守が不可欠です。法令遵守不全が発生すると、企業の信用と価値が損なわれる可能性があります。
– 複雑な法令対応：現代のビジネス環境では、多くの企業が複雑な法令に従事する必要があります。特に、建設業や労働関連の法令遵守は、企業の運営に大きな影響を与えることがあります。

### コンサルティングサービスの提供方法

– 専門知識の活用：専門家が企業の業務プロセスを理解し、法令の要求事項を抽出・精査することで、遵守すべき事項の全体像を把握することができます。
– 法令遵守マニュアルの作成：業務の実態に即したオリジナルのマニュアルを作成することで、法令遵守の課題を解決することができます。
– リスク管理とフォローアップ：継続的なフォローアップを通じて、潜在的な問題点を洗い出し、リスクを最小限に抑えることができます。

### 対象企業と活用方法

– 新規許可取得企業：新たに建設業許可を取得した企業は、法令遵守体制の構築が重要です。
– 立入検査対応企業：立入検査に対応する企業は、事前準備や対応策を強化する必要があります。
– M&AやIPOを検討する企業：M&AやIPOを検討する企業は、許認可取得や業法に関するデューデリジェンスを必要とします。

### サービス内容と料金

– 各種書式の整備：建設業法令に規定されている書式を整備し、適宜改善を行います。
– 業務プロセスとワークフローの見直し：既存の業務プロセスとワークフローの見直しを行い、建設業法令に適合するルールを整備します。
– 建設業法令遵守マニュアルの作成：業務の実態に即したオリジナルのマニュアルを作成します。

### 関連サービス

– 建設業法コンプライアンス研修：法令遵守とその管理体制の強化を目的としたコンサルティングサービスを提供します。
– 建設業の模擬立入検査：実際の立入検査に先立ち、事前に模擬検査を行い、潜在的な問題点を洗い出します。

### 大切なポイント

– 専門知識の活用：専門家が企業の業務プロセスを理解し、法令の要求事項を抽出・精査することで、遵守すべき事項の全体像を把握することができます。
– 継続的なフォローアップ：潜在的な問題点を洗い出し、リスクを最小限に抑えることができます。
– 法令遵守マニュアルの作成：業務の実態に即したオリジナルのマニュアルを作成することで、法令遵守の課題を解決することができます。

これらのポイントを活用することで、法規遵守支援コンサルティング事業の売却可能性を高めることができます。

法規遵守支援コンサル業の企業が会社を譲渡するメリット

会社譲渡のメリット

1. 後継者問題の解決
– 後継者問題が解決しないまま経営者の体調が急激に悪化すると、後継者探しが非常に困難。会社譲渡を用いると、他の会社が事業を引き継いでくれるため、自社の関係者などから後継者を探さずに済みます。

2. 従業員の雇用が確保できる
– 従業員の雇用契約も買い手に引き継がれます。会社譲渡では、株主が買い手に変わるのみで会社の形態には変更が生じないため、新たな雇用先を探すことなく経営権を譲り渡せる。

3. 譲渡益を獲得できる
– 売り手の株主は譲渡益を獲得できます。譲渡益を獲得できれば、引退後の生活費や興味を持った分野で会社を興す際の費用などに充てられるため、経営から手を引きやすい。

4. 新規事業への進出が容易
– M&Aによって当該事業を展開している企業を取得すれば、新規事業への進出にかかる時間を短縮できる。売り手企業のノウハウ・技術力・シェアも獲得できるので、スムーズな事業化を図れます。

5. 専門的なサポートが得られる
– 事業承継コンサルティングを利用すれば、一つひとつの手続き・契約に関してサポートを受けられるため、スムーズな事業承継が可能。専門的なアドバイスを受けられるため、トラブルやリスクを避け、安心して事業承継を進められる。

6. 法的リスクの分析と対策
– IT企業で事業譲渡を実行する場合、顧客データや個人情報保護に関する問題など、譲渡に伴う法的リスクを分析し、適切な対策を講じる。弁護士と顧問契約を締結しておくと、さらに安心して事業譲渡を実行できる。

法規遵守支援コンサル業の事業と相性がよい事業

法規遵守支援コンサルティングの事業と相性がよい事業は以下の通りです。

### 運送業

運送業は、多くの法規制に基づいた管理が必要です。具体的には、各種規制に対応した帳票の記録や保管が含まれます。運送業の社長や運行管理者様をサポートするために、総合的な法令遵守支援業務が提供されます。

### 建設業

建設業は、建設業法令遵守が非常に重要です。建設業者様の建設業法令遵守体制の整備を行うために、以下のようなサービスが提供されます。

– 各種書式の整備: 建設業法令に規定されている書式の整備を行います。
– 業務プロセス、ワークフローの見直し: 既存の業務プロセスとワークフローの見直しを行い、建設業法令に適合するルールを整備します。
– 建設業法令遵守マニュアルの作成: 社員の建設業法令遵守意識を定着させるために、建設業者様オリジナルの建設業法令遵守マニュアルを作成します。
– 建設業担当部署・担当者の育成支援: 建設業許可や建設業法令遵守の対応を行う建設業担当部署又は建設業担当者を建設業者様に設置し、育成を支援します。

### 企業の法令遵守

企業の法令遵守は、経営戦略と現場業務と表裏一体であるため、俯瞰的な調査を支援します。具体的には、以下のようなサービスが提供されます。

– 法令の要求事項の抽出・精査: 法体系・法の趣旨を理解した専門家が、法律事務所を含む多様な外部機関との連携を行いながら、業務プロセスを踏まえて法令の要求事項を抽出・精査します。
– コンプライアンスリスクの特定・評価: 法令や社会規範等を踏まえ、お客様の業態において遵守すべき事項を整理し、コンプライアンスリスクを特定・評価します。

### コンプライアンス体制の構築

コンプライアンス体制の構築は、コンプライアンスリスクをPDCAサイクルで管理するための体制を構築します。具体的には、以下のようなサービスが提供されます。

– 社内規程類の現状把握: 社内規程類を提出し、主要規程類の相関や不足等について現状を把握します。
– コンプライアンス関連規程・マニュアル類の整備／見直し支援: コンプライアンスに関する組織体制やその運営について定めた社内規程、コンプライアンスを実現するための具体的な実行の手引きとなるマニュアル等の策定や見直しを支援します。
– コンプライアンス委員会の設置やその運営方法: コンプライアンス委員会の設置やその運営方法、コンプライアンスオフィサーやコンプライアンス担当者等の選任方法、内部通報窓口の設置等、組織の体制構築に関わるアドバイスを行います。

法規遵守支援コンサル業の企業がM&Aを依頼するならM&A Doがおすすめな理由

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