目次
北海道厚沢部町の企業件数と景況観
北海道厚沢部町の企業件数と景況観については、以下の情報が得られます。
– 企業件数: 2016年6月時点で、厚沢部町には138企業が存在していました。
– 就業者数: 2024年時点で、厚沢部町の労働力人口は1,962人で、就業者数は1,889人、完全失業者数は73人です。
– 産業構成: 第1次産業(農業・林業・漁業)就業者数は611人、第2次産業(製造業・建設業)就業者数は321人、第3次産業(サービス業)就業者数は957人です。
景況観については、具体的なデータは提供されていませんが、以下の情報が得られます。
– 地域創生SDGs課題解決モデル都市: 厚沢部町は2024年度地方創生SDGs課題解決モデル都市として選定され、物価高騰や農業生産額の低下などの課題を解決するための取り組みが行われています。
### 企業件数と就業者数の重要なポイント
企業件数: 2016年6月時点で138企業が存在しました。
就業者数: 労働力人口は1,962人で、就業者数は1,889人です。
産業構成: 第1次産業就業者数は611人、第2次産業就業者数は321人、第3次産業就業者数は957人です。
北海道厚沢部町のM&Aの背景と動向
北海道厚沢部町におけるM&Aの背景と動向についてまとめると、以下の点が重要です。
– 経済環境の変化:厚沢部町は物価高騰や農業生産額の低下などの課題を抱えており、地域経済の持続可能性を確保するための取り組みが必要となっています。
– 地域循環の促進:地元産お米のギフト事業を通じて、経済、社会、環境の好循環を生み出し、地域循環の第一歩を踏み出す意義が評価されています。
– 子育て支援と農家支援:子育て世帯支援ギフト「あっさぶ こどもみらい米」が実施されており、子育て世帯の家計を食の面で助けると共に、地場産品の消費拡大を図ることで農家支援と子育て世帯の新たな移住者の呼び込みにもつなげています。
– 持続可能な施策:自治体側としては「クーポンや物資を配布して終わり」の短期施策に留まり、長期的な町の未来につながる手応えがない点が課題として挙げられています。持続可能な仕組みとしてのソリューションが求められています。
– ICT教育の推進:厚沢部町ではICT教育セミナーが実施されており、デジタル教材やGIGAスクール構想が関係しています。
これらの点を通じて、北海道厚沢部町におけるM&Aの背景と動向は、地域経済の持続可能性を確保し、子育て世帯と農家の支援を通じて地域循環を促進する取り組みが中心となっています。
北海道厚沢部町のM&A事例
北海道厚沢部町のM&A事例は見つかりませんでした。代わりに、近隣の北海道におけるM&A事例を以下にまとめます。
### 北海道ロジサービスによる物流会社4社と青果卸1社の事業承継・M&A
2024年5月に、コープさっぽろグループの中核企業である北海道ロジサービスは、アイアイ・テーをはじめ、その関連企業であるウィルキャリー、ロジエンス北海道、デリバリー、およびオリエンタルフーズの全株式を取得しました。
具体的には、これら5社の持株会社であるNSSK-MおよびNSSK-MMの全株式を、日本産業推進機構グループが管理する投資事業有限責任組合を通じて取得しました。北海道ロジサービスは、自動車運送事業および物流センターの管理・運営を行っており、アイアイ・テーは一般貨物自動車運送業と物流センターの運営を行っています。ウィルキャリー、ロジエンス北海道、デリバリーの3社は一般貨物自動車運送業を営み、オリエンタルフーズは青果卸売業を行っています。
今回の株式取得の背景には、「物流2024年問題」に対応するための基幹物流の強化と、今後迫る「2030年問題」に備えた労働力確保が挙げられます。これにより、末端物流を支える重要な基盤の強化を目指します。
北海道厚沢部町の企業が売却できる可能性
北海道厚沢部町のM&A事例について、売却できる可能性が高い要因をいくつか挙げます。まず、地域の特産品や観光資源が豊富であることが挙げられます。これにより、事業の多角化や新たなビジネスチャンスを見出すことが可能です。また、交通アクセスの改善が進んでおり、物流や観光客の増加が期待できます。さらに、地元自治体の支援が充実しており、補助金や税制優遇措置を活用することで、事業の安定化が図れます。これらの要因が相まって、売却の成功率が高まると考えられます。
北海道厚沢部町の企業が会社を譲渡するメリット
北海道厚沢部町の企業が会社を譲渡するメリットを以下にまとめます。
まず、経営資源の最適化が挙げられます。譲渡によって、企業は新たな経営者のもとで資源をより効果的に活用することが可能となります。これにより、企業の成長や発展が期待できます。
次に、事業の継続性が確保されます。特に後継者不足に悩む企業にとって、譲渡は事業を継続するための有効な手段となります。新しい経営者が事業を引き継ぐことで、従業員の雇用も守られます。
さらに、資金調達の容易化もメリットの一つです。譲渡先の企業が資金力を持っている場合、必要な投資を迅速に行うことができ、事業の拡大や新規プロジェクトの実施がスムーズに進みます。
最後に、地域経済への貢献が可能となります。譲渡によって企業が成長し、地域に新たな雇用を生み出すことで、地域経済の活性化に寄与します。
北海道厚沢部町の企業がM&Aを進める際に気を付けるべきポイント
北海道厚沢部町の企業がM&Aを進める際には、いくつかの重要なポイントに注意する必要があります。まず、近くの会計事務所に依頼すると、買い手の探索網が狭くなる可能性があります。そのため、多くの企業にアプローチできず、最適な買い手を見つける機会を逃すことがあります。また、近場の企業への提案が多くなると、情報漏洩のリスクが高まる可能性があります。このようなリスクを避けるためには、広範なネットワークを持つ専門家やコンサルタントに依頼することを検討するのが良いでしょう。
北海道厚沢部町の企業がM&Aを依頼するならM&A Doがおすすめな理由
M&A Doは、譲渡企業様から手数料を一切いただかないという特徴がありますので、コストを抑えたM&Aをお考えの企業様にとって大変魅力的です。また、豊富な成約実績を誇り、これまで多くの企業様のM&Aを成功に導いてきた実績があります。さらに、北海道厚沢部町のエリアにも知見を保有しているため、地域特有の事情を考慮した最適な提案が可能です。ぜひお気軽にご相談ください。
株式会社M&A Do 代表取締役
M&Aシニアエキスパート・相続診断士
東京都昭島市出身。慶應義塾大学理工学部を卒業後、大手M&A仲介会社にて勤務し、その後独立。これまで製造業・工事業を中心に友好的なM&Aを支援。また父親が精密板金加工業、祖父が蕎麦屋、叔父が歯科クリニックを経営し、現在は父親の精密板金加工業にも社外取締役として従事。