目次
ターミナルケア特化訪問看護業の市場環境
ターミナルケア特化訪問看護業の市場環境は、以下の点が特に重要です。
– 需要の高まり高齢化や医療技術の進歩により、慢性疾患やターミナルケアの需要が高まっているため、それに特化したサービスが求められている。
– 専門性の向上特定の分野に特化することで、スタッフの専門性を高めることができ、より質の高い診療が提供できるようになる。
– 経営面での優位性専門分野に特化することで、競合他社との差別化が図れ、経営上の優位性が生まれる可能性がある。
– 自費サービスの提供可能性専門分野に特化することで、医療保険や介護保険でカバーされない自費サービスを提供することができ、ビジネスチャンスを広げることができる。
ターミナルケア特化した訪問看護ステーションは、末期がんや重篤な疾患の患者やその家族にとって大きな支援になります。具体的には、痛みや呼吸困難、吐き気や食欲不振などの症状管理、排泄ケア、口腔ケア、心理的サポート、家族のケアなどが挙げられます。
また、ターミナルケアに特化した訪問看護ステーションは、患者や家族の心のケアや痛みの管理など、特にターミナルケアに必要なサービスを提供できます。
このようなサービスは、患者や家族にとって非常に重要な役割を果たすことができ、患者の尊厳を守るための支援が求められます。
ターミナルケア特化訪問看護業のM&Aの背景と動向
訪問看護業界におけるターミナルケア特化のM&Aの背景と動向は以下の通りです:
背景:
– 高齢化社会の増加: 日本の高齢化は今後も加速するため、訪問看護の需要が拡大しています。
– 看護人材不足: 訪問看護ステーションが増設傾向にあり、看護人材不足が深刻化しています。
動向:
– M&Aの活性化: 訪問看護業界では、M&Aが活性化しています。拡大する需要に対応するため、大手企業が看護人材の獲得や看護ステーション数の増加を図る動きが加速しています。
– 異業種からの参入: 同業種同士のM&Aだけでなく、異業種から新規参入する事例も見られます。
– 経営資源の獲得: 訪問看護事業を買収すると、人材やノウハウ、オフィスなどの経営資源を獲得できます。
– 事業規模の拡大: 自社が進出していないエリアの顧客を獲得することで、事業規模の拡大も実現できます。
M&Aの手法:
– 株式譲渡: 売り手企業が発行している株式を買い手企業に譲渡する手法です。主に訪問看護事業を運営する会社ごと売買する際に用いられます。
– 事業譲渡: 売り手企業が所有する事業を買い手企業に譲渡する手法です。
事例:
– 日本ホスピスホールディングスとノーザリーライフケアのM&A: ホスピス住宅の展開や北海道内におけるホスピス住宅の事業拡大を目的としています。
– グッドパートナーズとチャーム・ケア・コーポレーションのM&A: 首都圏や近畿圏で介護付有料老人ホームを展開し、グッドパートナーズが有する経営資源を獲得しています。
流れ:
– 専門家の選定・相談: M&Aの専門家を選定し、相談を行います。
– M&A先の選定・交渉: M&A先を選定し、交渉を行います。
– M&A先のトップと面談: トップ面談を行い、双方の経営陣が顔合わせし意見交換を行います。
– 基本合意書の締結: 基本合意書を締結し、デューデリジェンスの実施を行います。
– 最終契約書の締結: 最終契約書を締結し、クロージングを行います。
これらの手法と事例を通じて、訪問看護業界におけるターミナルケア特化のM&Aの背景と動向を理解することができます。
ターミナルケア特化訪問看護業のM&A事例
訪問看護業のM&A事例を以下にまとめます。特にターミナルケア特化の事例については、以下のポイントをとで囲んでいます。
### 訪問看護業のM&A動向
訪問看護業界では、M&Aが活発に行われています。主な動機としては、経営資源の獲得や経営の先行き不安解消が挙げられます。
### M&Aの手法
M&Aの手法には「株式譲渡」、「事業譲渡」、「それ以外の手法」があります。株式譲渡は、売り手企業が発行している株式を買い手企業に譲渡する手法で、会社の支配権を買い手企業に移すことが可能です。
### 近年の動向
近年、訪問看護業界では、全国的な要介護高齢者の増加に備えて、大手を中心に看護人材の獲得や看護ステーション数の増加を図る動きが加速しています。
### 事例
#### センコーグループHDによるビーナスの株式取得
センコーグループホールディングスは、2017年10月にビーナスの全株式を取得して完全子会社化しました。ビーナスは、高齢者の介護予防サービスを中核事業とする会社で、デイサービスの「ビーナスクラブ」や訪問看護の「訪問看護ステーション」など、合計43施設を運営しています。センコーグループは、ライフサポート事業の強化が目的であり、積極的にエリア拡大を進めていくと明かしています。
#### セントケアHDによるミレニアの株式取得
セントケアホールディングスは、2017年4月にミレニアの全株式を取得して完全子会社化することを公表しました。ミレニアは、訪問看護事業を中核とする会社で、東京都内に9ヶ所の訪問看護ステーションを保有しています。セントケアは、在宅介護サービスを中心にさまざまな介護サービスを手掛けており、ミレニアを子会社化して双方の介護関連のノウハウを共有することで、グループ全体の企業価値向上に努めると述べています。
#### フレアスによるセイジュンの事業取得
フレアスは、2012年1月にセイジュンの訪問看護事業を取得しました。セイジュンは、都内で訪問看護事業を展開する会社で、「訪問看護ステーションすばる」や「訪問看護ステーションおりおん」を運営していました。フレアスは、今後の発展が見込まれる在宅医療事業に注力していくとしています。
### 流れ
訪問看護のM&Aを成功させるためには、以下の手続きが必要です:
1. 専門家の選定・相談
– M&Aの専門家のサポートが必要です。
2. M&A先の選定・交渉
– M&A先との交渉が重要です。
3. 基本合意書の締結
– 基本合意書を締結することで、M&Aの方向性が決まります。
4. デューデリジェンスの実施
– デューデリジェンス(due diligence)を実施して、M&Aのリスクを減らします。
5. 最終契約書の締結
– 最終契約書を締結して、M&Aを正式に決めます。
6. クロージング
– クロージング(closing)を実施して、M&Aを完了します。
以上の事例や手続きを参考に、訪問看護業のM&Aを成功させるための戦略を立てることができます。
ターミナルケア特化訪問看護業の事業が高値で売却できる可能性
ターミナルケア特化訪問看護業の事業が高値で売却できる可能性について、以下のような点が重要です。
– 需要の高まりターミナルケアの需要が高まっているため、その分野に特化したサービスが求められています。
– 専門性の向上特定の分野に特化することで、スタッフの専門性が高まり、より質の高い診療が提供できるようになります。
– 経営面での優位性専門分野に特化することで、競合他社との差別化が図れ、経営上の優位性が生まれる可能性があります。
– 自費サービスの提供専門分野に特化することで、医療保険や介護保険でカバーされない自費サービスを提供することができ、ビジネスチャンスを広げることができます。
– 顧客獲得の容易化特定の分野に特化することで、その分野において高い評価を得ることができ、新規の顧客獲得が容易になります。
– ブランド価値の向上専門分野に特化することで、その分野での評価が高まり、組織のブランド価値が向上することが期待されます。
これらの点を考慮することで、ターミナルケア特化訪問看護業の事業が高値で売却される可能性が高まります。
ターミナルケア特化訪問看護業の企業が会社を譲渡するメリット
ターミナルケア特化訪問看護業の企業が会社を譲渡するメリットは以下の通りです。
### 後継者問題が解消できる
訪問看護業の後継者不足が解消できるため、事業を売却することで、売却先の企業が事業を引き継ぎ、スタッフの雇用とサービス提供を継続することができます。
### 創業者利益を得てアーリーリタイアできる
創業者は売却利益を獲得し、アーリーリタイアすることができます。
### 借入金の個人保証を解消できる
借入金の個人保証を解消できるため、経営者の負担が軽減されます。
### ブランド力や施設間の人材融通により人材確保が容易となる
ブランド力や施設間の人材融通により、人材確保が容易になります。
### 大手の傘下で長期安定的な経営ができる
大手企業の傘下に入ることで、豊富な資金やブランド力を活用し、業績改善や安定的な収益獲得が実現可能です。
### 事業成長とリス軽減ができる
訪問看護の買収によって、新たな地域市場に参入し、事業の成長を実現し、単一の事業に依存するリスクを軽減できます。
### スタッフの雇用や利用者へのサービス提供を継続できる
スタッフは譲受先の新しいオーナーのもと、基本的には従来通りの条件で引き続き雇用され、利用者へのサービス提供も継承されます。
### 事業の成長拡大が期待できる
規模の大きな企業に統合される可能性があり、経営資源やノウハウの共有によって事業の成長拡大を図ることができます。
### 廃業よりも少ない負担で事業から撤退できる
訪問看護ステーションの廃業を選択した場合、廃業手続きには利用者の引継ぎや、スタッフ関連で、資金と労力を要しますが、事業売却ではこうした金銭的な負担や労力の負担が少なく事業からの撤退ができます。
### 投資回収・現金化までの期間を短くできる
ストック型のビジネスである訪問看護ステーションでは長期計画で投資を回収していくことになりますが、事業売却では未来に予想される収益も価値として算定することができるため、投資回収までの期間を大幅に短縮し、現金化を早めることができます。
ターミナルケア特化訪問看護業の事業と相性がよい事業
ターミナルケア特化訪問看護業の事業と相性がよい事業は以下の通りです。
### ターミナルケア特化訪問看護業の事業
1. 終末期のケア
– 痛みの緩和: 痛みや不快感を取り除く投薬やケアが行われます。
– 精神的ケア: 患者の精神的なケアや家族のケアが重視されます。
– 生活の質(QOL)の保全: 残された余命を平穏に過ごせるように、生活の質を保つためのケアが行われます。
2. 身体的ケア
– 食事介助: 食事の介助が行われ、経管栄養や胃ろうなども提供されます。
– 排泄ケア: 排泄ケアが行われ、床ずれの防止や体の清拭も行います。
– 口腔ケア: 口腔ケアが行われ、口から食べられなくなった場合の栄養補給も行います。
3. リハビリケア
– リハビリケアの連携: セラピストによるリハビリケアが行われ、看護師との連携により最も効果的なケアが提供されます。
### 相性がよい事業
1. リハビリケア事業
– 機能強化ケア: リハビリケアに特化した訪問看護ステーションが機能強化ケアを提供し、患者が自立できるよう支援します。
2. 精神科ケア事業
– 精神疾患のケア: 精神科に特化した訪問看護ステーションが、精神疾患のケアを提供し、患者と家族のケアを一貫して行います。
3. 介護保険事業
– 介護保険の利用: 介護保険や医療保険を利用して、ターミナルケア特化訪問看護業を提供し、費用の負担を軽減します。
これらの事業は、ターミナルケア特化訪問看護業と相性がよい事業であり、患者や家族のケアを一貫して提供することができます。
ターミナルケア特化訪問看護業の企業がM&Aを依頼するならM&A Doがおすすめな理由
M&A Doは、ターミナルケア特化訪問看護業の企業がM&Aを依頼する際におすすめの理由として、まず譲渡企業様から手数料を一切いただかないという点が挙げられます。これにより、企業様はコストを気にせずにM&Aのプロセスを進めることができます。また、豊富な成約実績を持っており、これまで多くの企業様のM&Aを成功に導いてきた実績があります。さらに、ターミナルケア特化訪問看護業の業界にも知見を保有しているため、業界特有のニーズや課題に対しても的確なアドバイスを提供することが可能です。ぜひお気軽にご相談ください。
株式会社M&A Do 代表取締役
M&Aシニアエキスパート・相続診断士
東京都昭島市出身。慶應義塾大学理工学部を卒業後、大手M&A仲介会社にて勤務し、その後独立。これまで製造業・工事業を中心に友好的なM&Aを支援。また父親が精密板金加工業、祖父が蕎麦屋、叔父が歯科クリニックを経営し、現在は父親の精密板金加工業にも社外取締役として従事。